第35章 烽火

比甚至都有些问题，这些火药早就在训练中打的差不多了。

    ??现在营中用的火药，都是陈望按照《纪效新书》的配比配置出来的，材料基本上都是从商行的手中购买，加上购置纸壳等前後又去了二十余两。

    ??陈望口袋里面的钱没有多少了，斩获首级功的钱大部分都放在辽东，现在他还能支用的钱只剩下了五十两，已经是有些捉襟见肘了。

    ??陈望转头看向校场的另一侧。

    ??另一侧的校场之上，唐世平、胡知义正分别领着新军们，列队组阵，相互厮杀配合，演练变阵。

    ??经过了半个多月的训练，这些新募的新兵身上已经脱去了些许的土气，带上了一丝干练果断的气势，变得越发的像是一支军队。

    ??《纪效新书》中有考核法，将军卒的技艺细分为九等，每一等能够享受到的待遇都不同，越是高等能够享受的待遇便越好。

    ??不过现在陈望在司中只是分了上、中、下、不合格四等。

    ??不用九等制，是因为现在人手不够，统计起来复杂困难，起到的作用和付出不成正比。

    ??练兵最重要的是因地制宜，而非是生搬硬套。

    ??每三天考核一次，评定等级，每一等级的夥食各不一样。

    ??上等最好，下等最次，不合格者不仅需要加练，还会被扣月饷，捆打军鞭。

    ??队伍之中各人评定等级也和队长队副的待遇挂钩，不合格者多於一人，连坐队长、队副。

    ??推行了评定制之後最显着的影响，就是一众新兵没有一个人再敢偷懒