第五百三十五章 应对方式

    ??但是不管他们现在抱着什麽样的想法，接下来只要让他们看到他的能力就可以了，反正不管说什麽能力才是最重要的，能够给他们带来的利益才是最重要的，在这种情况下其实也没有办法，现在就去跟他们计较，只要不明目张胆的给他惹麻烦就可以了。在听他说了这样的话之後大家也都答应了，然後这个会议自然也就散了，大家似乎对他没有什麽好奇的点，也并不想从他那里知道什麽，迟勳也懒得去，继续纠结，反正一切就等着到时候再说。

    第二天，也就是公司的大家整合资料交给他的那一天，原本一大早上的话，他在进入办公室的时候，就会看到大家整合的那些资料，完完整整的放在他的办公桌上，可是同样也在他意料之中的，在他进入办公室之後却并没有看到桌面上放着那些东西。

    不对，应该说，放着的数量最起码少了一半，也就是说有一半的人没有听他的话，在这个时候乖乖的把这些东西交给他。

    本身这些人对他不满就已经在他意料之中了，那麽有这样的行为以及这样的做法也算得上是正常，在这种情况下他自然不需要，因为这件事就生气，所以他也只是安排手底下的人再度去通知了他们，让他们尽快把那些资料整合起来，否则接下来，那些项目的进程受到了影响，那就只能交给他们自己去负责了。

    他也刻意带了一些威胁的意思，毕竟这些人的态度也是非常的明确，就是不愿意配合他工作，或者说是根本就不想让他当老板，不过他们其实想法还是有一点点，过於幼稚的，不过也很有可能是因为这些分公司的人得到的消息比较慢，他们并不知道他的身份是什麽。

    既然觉得他是一个其实没有多大能力，就是